银行招聘为什么招那么多柜员?

时间: 2018-04-08

银行招聘为什么招那么多柜员?从银行柜员转换到其他岗位有什么方法?更多有关银行招聘的问题,请继续关注ppkao考试资料网银行考试频道

  问:银行招聘为什么招那么多柜员?
  答:在银行校园招聘公告中,银行通常会说明所要招聘的岗位以及人数,参加过银行秋招的同学一定深有感触,银行校园招聘中柜员岗占了大部分,大家可不要小看柜员这个岗位,只要是校园招聘的新进员工,一律都要从柜面走一遭。
  一个网点的工作人员主要有网点经理、柜员、大堂经理、理财经理等。基本上刚毕业的学生先去做柜员,中间偶尔穿插顶顶大堂经理的岗。
  为什么呢,原因是只有做过了柜员,才算直观地了解了银行是干什么的,才能清楚地知道你们的银行主要经营什么样的业务,才能明白什么是银行的底线,也才能让你的心性磨练地可以胜任其他岗位。
  很多人会问:“银行每年都招那么多柜员,那之前入职的柜员都去哪儿了?”、“我进入银行,会不会就是一辈子的柜员了,有机会转岗、升职吗?”
  每年银行招聘人数确实是很多,以五大行为例,2018五大行秋季校招,除交通银行外,其他四家银行招聘总计人数为49436人,其中有大部分是柜员岗位。
  为什么招这么多柜员?
  银行属于传统行业,根据银行这几年情况和发展来看,主要是以下3点原因:
  1.机构分布广,需要人才多
  在全国大街小巷均有银行的网点分布,以建行为例,建行在国内设有14985家分支机构,拥有37家一级分行,同时境外还涉及29个国家和地区。这么多营业网点和机构分布范围,一定需要大量的人员和优秀的人才进行支撑。
  2.基础岗位,锻炼业务能力
  柜员是每个银行的基础岗,也是员工入行的起点,一般进入银行,新员工都要从柜员做起。因为每个员工只有在基础岗位上了解清楚银行业务状况和运行机制,才能在未来的工作中有更好的发展。
  3.市场需求,长远发展需求
  现在银行的贷款业务发展的越来越快,中小企业也在迅速成长,对于专门的服务需求越来越多,加之互联网金融的长远发展,对于专业的金融人才需求较大。
  虽然刚入职都是从柜员做起,但在银行中柜员的人数比例是很低的,还有很多人在后台做经济金融分析、理财产品、公司业务、对公和个人信贷、结算业务、国际业务、风险控制等工作。
  如何能够离开柜员的岗位?
  首先,业务好,技能强的柜员会有机会做上主管,也就是柜员的直接领导。大部分的银行会定期组织柜员等级考试,有理论知识考试,还有点钞、翻打传票、打字等技能测验,综合评定一个柜员的等级,等级与收入挂钩,还是领导判断你个人能力最直接的手段。所以,想要脱颖而出,先好好学习,把技能练好。
  其次,用心做服务,认真做营销,获得成为理财经理或是客户经理的机会。这两者都是银行里的专业营销的岗位,也是银行里的高薪岗位,但所承受的指标压力也很大,行长们盯得最紧的也是这类岗位。曾经有一位客户经理跟我说,他每次开会就跟上坟一样。事实也是如此,平时再温文尔雅的行长,提起指标来都会变得咄咄逼人,让人不寒而栗。
  最后,综合表现好,得到领导赏识,只要有岗位空缺,有极大的可能会让你尝试各类岗位,比如机关部门的岗位,等等,这些岗位不见得比柜员收入高,但至少也是一条成长的途径。比如办公室的岗位,离行长很近,经常需要安排各类会议搞各种接待,也可以学到超多东西,为今后的发展积累筹码。
  所以,总而言之,在任何单位任何岗位,好好干,总是没错的。另外,银行内部竞聘的机会很多,常关注企业内部的网站与邮箱,有合适的岗位大胆去尝试竞聘,说不定改变就从此开始呢。
  给即将进银行的年轻人的一点建议:
  (一)做好吃苦的打算
  银行真的不是朝九晚五的,真的不是大门一关不对外营业了所有人就下班了。加班、培训、开会,一个星期至少有三天晚上你得留下来。有时碰上系统测试等特殊情况,加班到夜里一两点也是正常的。
  即使可以正常下班,也至少要等到银行关门差不多一个小时以后,因为需要轧账、送款箱,还有很多内部事务需要处理,所有结束之后才可以离开。作为网点的员工,上班的时间也不是银行开门的时间。比如我们当地的银行正常8点30开门,网点人员7点40就要到岗了,因为要接款箱,还要开晨会。
  所以,不要指望来银行是来享福的,选择什么样的行业,就要接受这个行业的所有,这世上永远没有坐享其成。
  (二)时刻保持学习的状态
  不要以为只有柜员才需要学习,在银行工作,学习是终身的事情。无论在什么岗位,总会有源源不断的业务知识、操作规程、规章制度,以及新产品可供学习。
  所以为什么说银行的培训多呢,不仅仅是为了应对各类考试,这更是你日常工作必不可少的知识储备。停止了学习,也就无法在银行立足。就连行长,也是在每天不断地学习着。
  (三)不安于现状,也不要好高骛远
  不安于现状,体现在,不要觉得进了银行就像进了保险箱,终于可以松一口气了。银行里被优胜劣汰的员工大有人在,千万不要抱着做一天和尚撞一天钟的心态去工作。
  不好高骛远,体现在,不要觉得自己一年两年地待在柜面,就觉得此生无望了。一心想着我要做行长,我要挣多少多少钱,就不屑于做眼前柜员该做的事了。心浮气躁,永远不可能把一个岗位的事情做好,相应地也会丧失很多向上走的机会。
  最后,祝还在校的年轻人们都可以找到心仪的工作,脚踏实地地经营好自己的工作与人生。2018年银行春招已经开始了,错过秋招的同学们这一次要好好备考。

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