问答题简述柔性工作设计的内涵和优越性。

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参考答案:根据工作分析的结果,按照一定的标准,对工作的性质、强度、责任、复杂性以及所需的任职资格等因素的差异程度,进行综合评估的活...
参考答案:1.具有决策、沟通能力;
2.执行技术性工作的能力;
3.身体灵活性与体力活动;
4...
参考答案:

1.完备性 
2.成果导向 
3.稳定性 
4.独立性 
5.系统性

参考答案:1.实现战略传递 
2.明确职位边界  
3.提高流程效率 ...
5.名词解释员工恐惧
参考答案:是指由于员工害怕工作分析对其已熟悉的工作环境带来变化或者会引起自身利益的损失,而对工作分析小组成员及其工作采取不合作甚至...
参考答案:

工作信息的质量鉴定,就是用测量与统计两种手段,对工作信息的类型及其主、客观性进行鉴定的过程

7.名词解释业绩标准
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又称业绩变量,是在明确界定工作职责的基础上,对如何衡量每项职责的完成情况的规定

8.名词解释主题专家会议法
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9.名词解释胜任特征模型
参考答案:

就是对员工核心能力进行不同层次的定义以及相应层次的行为描述,确定胜任工作所需关键能力和技能掌握的熟练程度。

10.多项选择题以下属于客观信息的是()

A.张三认为今天气温21度 
B.李四体检体重75公斤 
C.据说小王一天完成了1000个零件 
D.抽样检查这个小组有10个不合格产品 
E.温度计显示今天气温31度

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