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A.使新员工符合职位要求
B.使领导者有效地管理员工
C.使企业提高整体绩效
D.使在岗职工不断适应社会发展需要
E.使员工实现自我价值

A.社会保障制度
B.产权制度
C.组织制度
D.管理制度
E.等级制度

A.破坏性检验
B.数量大，但对质量要求不高的产品
C.测量对象是连续体
D.希望减少检验工作量，节省检验费用
E.检验项目较少，周期较短

A.其持有人可以按照约定将其转换为股票
B.其持有人可以按照给定将其转换为债券
C.其附有不可分的买进期权条款
D.其持有人可以免费获得认股权证
E.其票面利率低于普通债券的票面利率

A.企业必须拥有一定的资源即资本、土地、劳动力，才能独立从事生产经营活动
B.工商企业是资本主义制度下特有的产物
C.工商企业在法律上是个法人
D.企业是一个经济组织
E.企业是独立的经济实体

A.国家拥有企业资产所有权
B.行政上接受上级主管部门统一领导
C.企业根据市场需求进行商品生产与经营
D.企业不具有法人财产权，对外不能独立承担民事责任
E.企业领导体制或经营方式发生变化时，必须经过上级主管部门批准

A.管理费用定额
B.流动资金定额
C.计划定额
D.物资定额
E.劳动定额

A.决策的代价
B.决策的影响面
C.组织的规模
D.授权
E.主管人员的素质与数量

A.适应现代企业生产技术比较复杂、管理工作分工较细的特点
B.提高了管理的专业化程度
C.责权明确，结构稳定
D.减轻了各级领导者的工作负担
E.有利于节省直线人员的时间

A.目的
B.标题
C.背景
D.目录
E.摘要

A.面谈访问
B.邮寄访问
C.电话访问
D.网络访问
E.标准化访问

A.及时确定并提供所需的资源
B.通过改善经营管理，提高劳动效率
C.努力降低成本
D.对员工进行培训，提高员工素质
E.健全企业管理制度

A.决策的频度
B.决策的幅度
C.决策的速度
D.对决策的控制程度
E.决策的重要性

A.企业经营发展战略
B.企业文化
C.企业的生产技术和工艺
D.企业领导者的年龄结构
E.企业环境

A.简单易行
B.样本具有较高的代表性
C.抽样误差小于简单随机抽样
D.对调查总体资料的完整性要求较低
E.等距抽样的抽样误差计算简单

A.调查问句要保持主观性
B.调查问卷可直接在大范围内应用
C.调查问卷的设计要与调查主题密切相关
D.调查问卷中的问题要让被调查者容易接受
E.问句要有亲切感，并要考虑到答卷者的自尊和心理感受

A.有利于设备调整
B.有利于加强管理
C.有利于开展岗位练兵
D.有利于企业内各项生产活动的正常进行，提高经济效益
E.有利于保证生产的安全，增进职工的身心健康

A.要站在战略层面的高度去认识它，对待它，强调实施的重要性、紧迫性
B.坚持从源头抓起，实行关键点控制
C.预防为主，想在前头，做在前头，把污染的程度减少到最低
D.清洁生产是一个涉及面广、影响程度较大的问题
E.清洁生产是一个长期的运作过程

A.质量目标
B.质量策划
C.质量控制
D.质量保证
E.质量反馈

A.全行业的质量管理
B.全企业的质量管理
C.全过程的质量管理
D.全员的质量管理
E.多方法的质量管理