在不同的组织结构设计形式中，按经营管理职能划分部门，并由最高经营者直接指挥各...

单项选择题在不同的组织结构设计形式中，按经营管理职能划分部门，并由最高经营者直接指挥各职能部门的体制是（）

A.团队组织结构
B.事业部式组织结构
C.矩阵式组织结构
D.直线职能式组织结构

1.单项选择题上级管理者随着职责的委派而将部分职权下放给对其直接报告工作的部属的行为是（）

A.分权
B.授权
C.集权
D.控制

2.单项选择题托马斯的两维策略形成了五种处理冲突的策略。其中，合作性高，而坚持性低的牺牲自己，满足对方的和解顺应策略是（）

A.退避策略
B.克制策略
C.妥协策略
D.统合策略

3.单项选择题根据美国心理学家莱维特的实验研究，关于单向沟通和双向沟通的效率问题，说法正确的是（）

A.单向沟通比双向沟通速度快
B.单向沟通比双向沟通更准确
C.双向沟通条理清晰、秩序性强
D.双向沟通计划性更强

4.单项选择题在企业和组织中，团队士气影响生产效率，团队的生产效率越高，表明团队士气（）

A.越高
B.越低
C.不变
D.不确定

5.单项选择题下列不同类型的沟通网络中，传播信息速度慢，适应工作变化较快的是（）

A.轮式网络
B.环式网络
C.Y式网络
D.链式网络

6.单项选择题对激励问题的研究，着重对行为目标的选择进行研究的激励理论是（）

A.内容型激励理论
B.过程型激励理论
C.状态型激励理论
D.强化型激励理论

7.单项选择题弗鲁姆提出的激励理论是（）

A.需要层次论
B.成就需要理论
C.期望激励理论
D.双因素理论

8.单项选择题建立友好和亲密人际关系的欲望是（）

A.权力需要
B.生理需要
C.归属需要
D.成就需要

9.单项选择题不同的气质类型具有不同的行为特征，表现为孤僻、迟缓、情绪体验深刻、善于觉察事物白细节、具有内倾性的气质类型是（）

A.粘液质
B.胆汁质
C.多血质
D.抑郁质

10.单项选择题心理学家经过大量测验研究基本上得到一个共同的结论，即人的智力水平的个别差异在一般人口中测量是两头小中间大，呈常态曲线分布。临界状态的IQ分布在（）

A.70 以下
B.70〜79
C.80〜120
D.120 以上