西方工业国家的“员工参与”概念出现于（）

单项选择题西方工业国家的“员工参与”概念出现于（）

A.19世纪末期
B.19世纪中叶
C.20世纪初期
D.20世纪中叶

1.单项选择题根据我国《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付（）

A.1倍的工资
B.2倍的工资
C.3倍的工资
D.4倍的工资

2.单项选择题劳动者以辞职的形式解除劳动合同必须（）

A.提前30天以书面形式通知用人单位
B.提前30天以口头形式通知用人单位
C.提前15天以书面形式通知用人单位
D.提前15天以口头形式通知用人单位

3.单项选择题根据我国《劳动法》规定，试用期限最长不得超过（）

A.1个月
B.3个月
C.6个月
D.12个月

4.单项选择题用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，但是每月不得超过（）

A.36小时
B.48小时
C.60小时
D.72小时

5.单项选择题经济损失的赔偿，可从劳动者本人工资中扣除，但每月扣除部分不得超过劳动者当月工资的（）

A.10%
B.20%
C.25%
D.30%

6.单项选择题休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付的报酬不低于工资的（）

A.150%
B.200%
C.250%
D.300%

7.单项选择题以下不适用劳动法调整的人员是（）

A.李某聘请的家庭保姆
B.某小学校园绿化工
C.某机关食堂厨师
D.某乡镇企业的农民工

8.单项选择题合作的根源主要由两个方面组成，即“被迫”和（）

A.“自愿”
B.“服从”
C.“尊重”
D.“获得满足”

9.单项选择题管理方的权力在就业组织中是以一种等级分层的形式逐级递减的，这种权力来源于（）

A.所有者的所有权
B.政府的授予
C.所有者的产权
D.员工共同的让渡

10.单项选择题新保守主义中最有影响力的政府理论是（）

A.管理主义理论
B.公共选择理论
C.精英理论
D.正统多元主义理论