程序化决策涉及的是例外问题，而非程序化决策涉及的是例行问题。 ( ...

判断题

组织中管理人员所做的工作就是管理工作。 ( )

A．正确
B．错误

答案：错误

判断题

梅奥认为，在共同的工作过程中，人们必然发生相互之间的联系，产生感情，自然形成一种行为准则或惯例，要求个人服从，这就形成了正式组织。 ( )

A．正确
B．错误

答案：错误

判断题

程序化决策涉及的是例外问题，而非程序化决策涉及的是例行问题。 ( )

A．正确
B．错误

答案：错误

判断题

计划的编制过程既是决策的组织落实过程，又是决策更为详细地检查和修订的过程。( )

A．正确
B．错误

答案：正确

判断题

组织变革就是指组织的结构随着环境的变化而变化。 ( )

A．正确
B．错误

答案：错误

判断题

任务结构越明确，部下责任心越强，领导环境越好。 ( )

A．正确
B．错误

答案：正确

判断题

公司的政策、人际关系、工作上的成就感都属于保健因素。 ( )

A．正确
B．错误

答案：错误

判断题

按照是否进行反馈，沟通可以分为单向沟通和双向沟通。 ( )

A．正确
B．错误

答案：正确

判断题

创新是维持基础上的发展，而维持是创新的逻辑延续。 ( )

A．正确
B．错误

答案：正确

判断题

决策树技术是风险型决策通常采用的决策方法。 ( )

A．正确
B．错误

答案：正确

程序化决策涉及的是例外问题，而非程序化决策涉及的是例行问题。 ( )

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