管理学是一门单一性的边缘学科。

判断题

控制的过程一般都包括三个基本环节的工作：一是确定标准；二是衡量绩效；三是考核奖惩。

答案：错误

判断题

究竟采取扁平型或是高层型组织结构。主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时，组织规模与管理层次成正比。规模大，层次多，则呈高层型结构；反之亦然。

答案：正确

判断题

让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。

答案：错误

判断题

大批量生产的企业生产专业化程度较高，产品品种少，主要进行标准化生产，对职工技术要求相对较低，适于采用分权式组织形式。

答案：错误

判断题

企业要顺利运转，必须根据经营目标，对各生产要素进行统筹安排和全面调度，使各要素间能够均衡配置，各环节相互衔接、相互促进。这里的统筹安排和全面调度就是组织，它需要管理者的管理行为来执行。

答案：错误

判断题

确定目标是计划工作的起点。

答案：错误

判断题

管理幅度决定管理层次，它们具有数量上的正比例关系。

答案：错误

判断题

领导的本质是领导者高超的业务能力。

答案：错误

判断题

目标决定控制活动的内容，没有目标，控制就没有意义，没有标准。

答案：正确

判断题

管理学是一门单一性的边缘学科。

答案：错误

判断题

对于类别不同的员工，如技术工人和管理人员等，应采用不同的培训方式。

答案：正确

判断题

领导可以被定义为权力的技巧性运用。

答案：正确

判断题

拥有权力的人总是对他人具有影响力。

答案：正确

判断题

领导和管理实际上是同一概念。

答案：错误

判断题

经理人员主要是依靠表率权力来获得下级对命令和指示的服从。

答案：正确

管理学是一门单一性的边缘学科。

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究竟采取扁平型或是高层型组织结构。主要取决于组织规模的大小和组织领导者的有效管理幅度等因素。因为在管理幅度不变时，组织规模与管理层次成正比。规模大，层次多，则呈高层型结构；反之亦然。

让管理人员依次分别担任同一层次不同职务或不同层次相应的职务。该方法能全面培养管理者的能力，就是管理人员培训方法中的职务培训。

大批量生产的企业生产专业化程度较高，产品品种少，主要进行标准化生产，对职工技术要求相对较低，适于采用分权式组织形式。

企业要顺利运转，必须根据经营目标，对各生产要素进行统筹安排和全面调度，使各要素间能够均衡配置，各环节相互衔接、相互促进。这里的统筹安排和全面调度就是组织，它需要管理者的管理行为来执行。

确定目标是计划工作的起点。

管理幅度决定管理层次，它们具有数量上的正比例关系。

领导的本质是领导者高超的业务能力。

目标决定控制活动的内容，没有目标，控制就没有意义，没有标准。

管理学是一门单一性的边缘学科。

对于类别不同的员工，如技术工人和管理人员等，应采用不同的培训方式。

领导可以被定义为权力的技巧性运用。

拥有权力的人总是对他人具有影响力。

领导和管理实际上是同一概念。

经理人员主要是依靠表率权力来获得下级对命令和指示的服从。