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答案： (1)首先，我们必须看到协作体系中不但存在着个人之间的相互作用，而且还存在着人同集体之间的相互作用。后者意味着集体是作为...

答案：巴纳德首先从社会属性和自然属性对人作了一个区分。他认为，作为特定的协作体系的参加者的人，若纯粹从他们的职能方面作为协作的...

答案：作为自然属性的人，他无论在物理学上还是在生物学上都是受到限制的，他只有有限度的自由意志。当生物的能力被看作是限制因素，而...

答案：协作行为的效力就是每个人动机满足的程度，决定这种效力的惟一因素是个人，因为动机是个人的，如果一个人认为他对协作体系作出贡...

答案：协作的持续取决于两个互相联系、互相依存的过程：
(1)同整个协作体系和环境的关系有关的过程；
(2)...

答案： (1)信息交流；
(2)通过调节人们的贡献意愿和稳定客观的权威来维持正式组织的凝聚力；
(3)维持人...

答案：巴纳德认为引诱或刺激的范围很广。他首先把诱因分成特殊的和一般的两类。前者是特定地给予某个人的，而后者是非个人的、不能特定...

答案： (1)下属必须懂得命令；
(2)命令必须同组织目标一致；
(3)下属相信命令与其个人利益相符；

答案： (1)决策的目标。如果决策过程的目标是查明真理，那么过程本身必须是逻辑性的。如果目的是决定一个行动，可能会有许多难以确定...

答案：巴纳德指出了三种管理功能：
(1)提供一种信息交流体系：
(2)促成必要的个人努力；
(3)提出和确定组织目标。

答案： (1)组织通过有意地操纵刺激，运用说服技术，能扩大“无关心区”的范围以及接受的范围(因而相应缩小抗拒的范围)。
...

答案：巴纳德认为，决策通常产生于三个领域：
(1)来自上级的有权威的命令；
(2)下级关于作决定请求；

答案：在巴纳德看来，有两类决定：个人决定和组织决定。
第一，个人决定是有关是否参与组织的决定，个人决定在组织之外作出...