多项选择题

重视研究组织心理与管理的关系，即重视______

A.组织结构的研究
B.组织管理的研究
C.组织设计的研究
D.组织变革的研究
E.组织发展的研究

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多项选择题

信息有效整合法则包括______

A.重叠法则
B.加权平均法则
C.平均法则
D.团体法则
E.叠加法则

多项选择题

下列表述属于激情表现的有______

A.暴跳如雷
B.面如土色
C.欣喜若狂
D.呆若木鸡
E.绝望厌世

多项选择题

梅奥提出的人际关系学导致了哪些学科的萌芽______

A.心理学
B.管理学
C.工业心理学
D.管理心理学
E.组织行为学

多项选择题

人们的理智感大体有哪几种______

A.好奇心和新异感
B.喜悦感
C.不安情感
D.怀疑与惊讶感
E.自信和确信不疑情感

多项选择题

心理学一般将人的心理活动或心理现象研究对象所包括的范围划分为哪两个方面______

A.心理过程
B.认知过程
C.能力与人格
D.个性心理
E.动机与意识

多项选择题

现在心理学界一般把情绪划分为______

A.悲哀
B.快乐
C.愤怒
D.恐惧
E.幸福

多项选择题

现代人们对企业与经营管理的概念及其实质有了很多的理解和掌握，这些理解和掌握包含______

A.管理的对象
B.管理的职能
C.管理的目标
D.管理应遵循的主观心理规律
E.管理应该遵循的客观规律

多项选择题

从起源来看，管理是人类社会的一种活动方式其特性是有______

A.目的
B.计划
C.组织
D.领导
E.管辖

多项选择题

下列关于管理在字义方面的说法中，正确的有______

A.管理是各种社会组织中不可缺少的组成部分
B.组织与团体乃至个体的发展都离不开有效的管理
C.管理是生产力系统中的软件系统
D.管理是科技转化为技术的桥梁
E.管理可以促进社会生产力的发展

多项选择题

企业与行政管理的外环境系统包括______

A.工作性质
B.科学与技术
C.金融市场
D.法律法规
E.人才市场

多项选择题

意志行动的心理过程一般划分的阶段是______

A.制定计划
B.制定目标
C.制定时间表
D.挑选团队成员
E.执行汁划

多项选择题

心理健康的标准有______

A.自知之明
B.逃避现实
C.人格一致
D.情绪乐观
E.行为反常

多项选择题

个案研究法也称为______

A.案例分析法
B.案例研究法
C.案例整合法
D.个案分析法
E.案件研究法

多项选择题

观察法的缺点有______

A.自然环境难以复原
B.只能被动等待
C.难以重复观察
D.难以进行精确的定量与定性方面的分析
E.仁者见仁，智者见智的研究者的干扰

多项选择题

人所特有的高级社会情感包括______

A.美感
B.道德感
C.理智感
D.心理感觉
E.爱恨感

多项选择题

人本管理的理念及其执行涉及______

A.管理者的心理
B.被管理者的心理
C.人际关系心理
D.团体心理
E.社会心理

多项选择题

下列关于人的行为表述正确的有______

A.本能行为
B.无意识行为
C.无能行为
D.盲目冲动行为
E.受意识调节支配的意志行为

多项选择题

重视研究组织心理与管理的关系，即重视______

A.组织结构的研究
B.组织管理的研究
C.组织设计的研究
D.组织变革的研究
E.组织发展的研究

多项选择题

下列属于管理的现代职能的是______

A.信息
B.决策
C.激励
D.发展
E.开拓创新

多项选择题

人才调查表通常需要调查的项目包括______

A.体格
B.个人的个性特征
C.工作的兴趣、爱好
D.学历
E.经历