A.李某受到记过处分，该处分决定自作出之日起生效 B.曲某被公安局开除，其本人档案即应转由其户籍所在地人事部门所属的人才服务机构管理 C.因俞某违纪案情复杂，对其处分可自批准立案之日起18日内作出决定 D.对田某的处分决定应包括处分机关的名称和印章
A.依照规定程序设置的机构和核定的编制，应作为配备领导成员的依据 B.县级人民政府行政机构的设立，应依法报县人大常委会备案 C.确因行政管理需要，行政机构可以自行设定其他类别的编制 D.县级以上各级人民政府机构编制管理机关发现违反机构设置和编制管理情况的，应当向本级人民政府提出处理意见和建议
A.县级以上各级人民政府机构编制管理机关与下级机构编制工作之间的关系为业务指导和监督关系 B.行政机构之间对职责划分有异议经协商一致的，应当报本级人民政府机构编制管理机关批准 C.地方各级人民政府机构编制管理机关应当如实向上级机构编制管理机关提交机构编制年度统计资料 D.县级以上各级人民政府机构编制管理机关应定期评估机构和编制执行情况，并将评估结果作为调整机构编制的主要依据
A.人事争议仲裁只对聘任制公务员适用 B.人事争议仲裁委员会中应有法律专家 C.公务员可以自争议发生之日起1年内向人事争议仲裁委员会申请仲裁 D.当事人对人事争议仲裁裁决不能提出诉讼
A.公务员职务与级别的对应关系 B.增设职位类别 C.公务员体检的项目和标准 D.所招录公务员职位的任职资格条件
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