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高级人力资源管理师(一级)企业中工培训开发体系的构建单项选择题每日一练(2018.07.12)

  • 单项选择题

    培训开发()分析是指企业在规划人力资源培训开发活动之前确定企业培训开发总体目标的活动过程。

    A.需求
    B.要求
    C.准备
    D.计划

  • 单项选择题

    ()强调经营的财务清算和业务剥离。

    A.市场需求战略
    B.内部成长战略
    C.紧缩投资战略
    D.外部成长战略

  • 单项选择题

    企业应把员工培训需求转变为()运行机制。

    A.动态
    B.常态
    C.随机
    D.集合

  • 单项选择题

    虚拟部训组织模式的运作遵循的三个原则不包括()。

    A.员工对学习负一般责任
    B.在工作中而不是在课堂上进行有效的学习
    C.员工对学习负主要责任
    D.经理与员工的关系对将培训成果换成工作绩效起着重要的作用

  • 单项选择题

    ()开发是企业对付经济与技术变化的第一道防线。

    A.员工技能
    B.员工培训
    C.员工管理
    D.员工心理

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