A.从企业内部提拔人才,因此可以重用 B.选择有工作业绩的人才,所以能够担当重任 C.不能仅仅敢于选择能人,更主要的是重用他们 D.选好了人才,必须安排最合适的工作
A.目标必须具备可考核性 B.目标必须尽可能先进 C.目标的表述必须清晰易懂 D.目标应考虑平均水平,不宜太高
A.管理层次减少 B.管理层次增加 C.管理幅度加大 D.难以确定
A.传递信息练 B.改变态度 C.更新知识 D.发展能力
A.完全竞争市场 B.垄断竞争市场 C.寡头垄断市场 D.完全垄断市场