A.员工在执行任务及处理问题时必须遵循的预定步骤顺序 B.对待组织成员及组织以外人员时，在某些范围内不应考虑的个人属性 C.为组织成员规定着允许和不允许的一些行为和决定 D.组织预先定好的决策的结构范围，是与一个人在等级中的级别直接有关的参与决策的程度
A.现代的组织设计理论是动态的 B.只对运行制度进行的设计称为静态组织设计 C.组织设计是对企业的组织结构及其运行方式所进行的设计 D.其基本内容包括企业的组织结构设计和保证企业正常运行的各项管理制度和方法设计
A.管理层次 B.组织层次 C.管理幅度 D.职权结构
A.行政层级式 B.矩阵组织形式 C.职能制形式 D.事业部制形式
A.事业郝制实行相对的独立经营、自负盈亏 B.事业部制组织形式实行集中决策指导下的分散经营 C.事业部制组织形式有利于把联合化和专业化结合起来，提高生产效率 D.事业部制组织形式有利于总公司的最高层集中精力于具体管理事务
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