A.为团队利益可以牺牲个人利益 B.特别强调个人的人生计划和人生目标 C.有工作计划，但是工作计划无战略性 D.按照记录完成每一件事
A.目标管理 B.绩效管理 C.标准管理 D.岗位管理
A.跨部门委员会 B.管理企划部 C.人力资源部 D.总经理办公室
A.HR经理 B.业务经理 C.企业高层 D.普通员工
A、现实目标 B、潜在目标 C、个人目标 D、项目目标
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