管理心理学多项选择题每日一练(2019.06.25)

多项选择题
组织变革能提高组织效能表现在（）
A.提高效率
B.提高质量
C.提高效益
D.增强成员的满意度
E.增强企业的知名度
多项选择题
“经济人”假设的哲学基础是（）和（）关于劳动交换的经济基础。
A.享乐主义哲学
B.亚当斯密
C.人际关系学说
D.海德
单项选择题
团队的目标没有成员的（）是无法完成的。
A.相互鼓励
B.交流与合作
C.彼此协调
问答题
举例说明组织承诺及其对管理的重要启示作用。
答案：①能够促进管理者感情投入、关心与爱戴员工，有利于实现员工第一的人性化管理。
②是管理者与员工都更加重视组织内部...
问答题
简述参照测量法的内容及特点？
答案：参照测量法是测量人际交往动机的一种方法。前苏联心理学家彼得罗夫斯基认为，人际关系中最重要的是了解个人选择的动机。他认为...