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初级人力资源招募与甄选单项选择题每日一练(2019.08.01)
来源:考试资料网
1
企业最常用的、也是必不可少的测试手段是()。调查表明,99%的企业在人员的筛选与录用过程中都会采用这种方法。
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2
下列进行应聘者的筛选和录用的步骤的正确排列顺序为()。 (1)录用决策(2)面试(3)应聘员工上岗试用 (4)初步面试(5)证明材料和背景材料的核实 (6)身体检查(7)评价申请表和简历 (8)选择测试(9)新员工上岗任用 (10)试用期满进行任职考核
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3
求职者在应聘过程中逐步地被组织接纳的过程是指()
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4
招聘到的员工试用期一般不超过()个月
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5
该企业招聘楼梯装配工人时,最适合的来源为()。
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