国家电网财务调考比较题每日一练(2020.03.27)

来源：考试资料网

1 存续分立按分立后股权结构的变化，可分为（）。

2 2014年初甲公司与其子公司乙公司50名高级管理人员签订一项股权激励计划，甲公司向其每人授予10万份股票期权，协议约定乙公司高级管理人员在乙公司连续服务满3年且乙公司年度销售收入持续增长5%的情况下，乙公司高级管理人员可以以每股4元的价格认购一股甲公司股票。甲公司估计该期权在授予日的公允价值为12元。2014年末期权公允价值为15元，甲公司销售收入实现8%的增长，但是甲公司预计未来将会有6名高管离职。下列有关甲乙公司2014年的处理中，正确的有（）。

点击查看答案

3 产业板块坚持市场化改革方向，以（）为主要实现形式加快推进混合所有制改革，清理遗留问题，优化股权结构，提升资本活力，推动产业转型升级。

点击查看答案

4 建立以（）为纲领、（）为指引、（）为支撑的保险管理制度体系，明确保险管理的工作界面、职责分工、实施原则、操作流程和规范标准，推动各项工作有效落地。

点击查看答案

5 非上市公司股权转让进场交易采取信息预披露和正式披露相结合的方式，其中正式披露信息时间不得少于（）。

点击查看答案