A.环境适应能力 B.受暗示性 C.从众 D.社会交往能力
A.美国社会学家盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念 B.“员工敬业度”表示只对工作负责，但与员工的忠诚度无关 C.敬业度高的员工虽然工作兴趣较低，但工作态度与其他员工无差别 D.敬业度高的员工一定是天赋高、才华出众的优秀员工
A.中央前回 B.中央后回 C.枕叶的枕极 D.颞上回和颞中回
A.主观期望 B.成就水平 C.抱负水平 D.业绩要求
A.自然需要和社会需要 B.物质需要和精神需要 C.兴趣和爱好 D.生理需要和安全需要
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