A.人才面临结构危机 B.人才面临机制危机 C.人才面临就业危机 D.人才面临配置危机 E.人力资源质量总体水平低
A.实证分析法 B.总体研究法 C.比较分析法 D.结构功能分析法 E.动态研究法
A.法典式 B.集权式 C.自由式 D.政策式 E.分散式