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发放至个人的防护用品由领用人负责妥善保管,不得挪为他用。
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发放至单位、部门的公用、备用防护用品由领用单位和部门指定专人管理。
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已正式入职员工的劳动防护用品由用人单位或部门按配置标准及时发放,未正式入职(签订劳动合同)的实习生不发放维保服。
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