职业培训补贴标准，对6个月内没有实现就业的，按最高不超过职业培训补贴标准的60%给予补贴。

零就业家庭是指城镇家庭中，所有法定劳动年龄内、具有劳动能力和就业愿望的家庭成员均处于失业状态，且无经营性、投资性收入的家庭。

困难企业社保补贴实行先缴后补，补贴基数以上一年度全*省在岗职工月平均工资标准的60%为基数。

企业未按照规定使用职工教育经费，或者侵占、挪用企业职工教育经费的，由劳动保障行政部门责令限期改正，并按照所涉金额的1至5倍予以罚款，但最高不得超过3万元。

对实际发生的职业培训补贴，省财政对经济薄弱地区给予50%的补助。

就业见习期一般为1年，最长不超过2年。

职工教育经费的50%以上应当用于企业一线职工的教育和培训。

对2010年享受社会保险补贴期满、仍未能实现稳定就业的灵活就业人员，一次性延长社会保险补贴期限，最长不超过1年。

社会保险补贴对象为有劳动能力和就业愿望的登记失业人员中的就业困难人员。

登记失业人员无正当理由二次拒绝公共就业服务机构提供的就业机会的，视为无就业愿望。