单项选择题从长远来看,任何企业的销售价格都应当高于()。

A.市场需求
B.产品价值
C.竞争水平
D.成本费用


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1.单项选择题一个组织必须具有能够随市场变化和()而不断地进行自我调整的能力。

A.技术革新消费者爱好
B.消费者爱好
C.政府导向自身实力
D.自身实力

2.单项选择题可以产生几何级数市场营销效果的方式是()。

A.邮购
B.电话订购
C.上门销售
D.多层传销

3.单项选择题下列测定方法中,哪项属于疲劳心理指标测定()。

A.劳动能量消耗测定
B.脉搏数测定
C.闪光融合频率测定
D.劳动动作变化的测定

4.单项选择题按照组织结构的分类,()是集权制的组织结构形式。

A.直线型结构
B.矩阵形结构
C.事业部型结构
D.职能型结构

5.单项选择题按照信息沟通的“介质”不同而划分的沟通类型是()。

A.内部沟通和外部沟通
B.纵向沟通和横向沟通
C.正式沟通和非正式沟通
D.口头沟通和非口头沟通

6.单项选择题美国管理学家彼得•德鲁克说过,如果你理解管理理论,但不具备运用管理技术和管理工具的能力,你还不是一个有效的管理者;反过来,如果你具备管理技术和能力,而不掌握管理理论,那么充其量你只是一个技术员。关于这句话的理解正确的是()。

A.有效的管理者应该注重管理技术与管理工具的运用能力,而不是仅注重管理理论
B.是否掌握管理理论对管理工作者的工作有效性来说无足轻重
C.关键是掌握管理理论,这是成为有效管理者的前提
D.有效的管理者应该既掌握管理理论,又具备运用管理技术与管理工具的能力

7.多项选择题把管理者根据管理者在组织中的地位差异可以分为()。

A.基层管理者
B.中层管理者
C.高层管理者
D.综合管理者
E.专业管理者

8.单项选择题管理者在组织中扮演下列何种角色时,必须行使一些具有礼仪性质的职责?()

A.人际角色
B.信息角色
C.决策角色
D.企业家角色

9.多项选择题下列各项中属于领导方式的主要理论类型的是()。

A.领导品质理论
B.领导行为理论
C.期望理论
D.领导权变理论
E.激励强化理论

10.多项选择题管理者扮演哪些信息角色?()

A.联络者
B.传播者
C.监听者
D.谈判者
E.发言人

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A公司为一集团公司的母公司,A公司拥有B公司90%的股份,拥有C公司30%的股份,B公司拥有C公司40%的股份,A公司拥有D公司40%的股份,B公司拥有D公司70%的股份,B公司拥有E公司60%的股份,根据以上表述,判断以下不能纳入合并范围的是()。

题型:单项选择题

有学者对包括卫生系统、高技术企业、制造业、商业及服务部门的实地调查进行总结归纳,发现一线管理者十分看重以下10项职责:(1)日常工作计划;(2)安排和分派员工工作;(3)控制产品质量和成本;(4)激励和指挥员工;(5)沟通和协调;(6)纪律约束;(7)训练培训员工;(8)总结评价员工工作成果;(9)设备维修;(10)安全管理。上述各项工作中,属于控制职能的工作的是()。

题型:单项选择题

下列关于人力资源的表述,正确的是()。

题型:单项选择题

在市场营销组合中,公共关系属于()。

题型:单项选择题

一个领导者要想胜任两项工作,至少应具备哪些能力?()

题型:多项选择题

组织中有这样一些人,他们根据环境的变化,合理分配组织中各项资源,协调组织内部的各项活动,与组织中的其他成员一起去实现组织在一定时期既定的目标。他们是()。

题型:单项选择题

下列关于审计与企业财务会计关系的表述中,正确的是()。

题型:多项选择题

销售人员身负许多责任,维护企业和()双方利益是销售人员的责任。

题型:单项选择题

斯隆对现代管理的突出贡献是()。

题型:单项选择题

关于审计的职能,正确的是()。

题型:多项选择题