马尔科夫链预测分析方法的准确性很高。

工作特性影响员工选择工作的动机。

对人力资源规划的反馈与评估，可以采用不定期报告执行进展的形式。

社会对人力资源的需求是以宏观经济单位为基础。

在人力资源规划实施监控的过程中，指标体系的建立要从（）维度进行。

下列哪些定编定员的方法适用于重复性的工作？（）

人力资源规划取得成功的最有说服力的证据是，在一个较长的时期内，企业的人力资源状况始终与经营需求基本保持一致。

下列哪些标准是人力资源规划在评价与控制阶段应该达到的？（）

人力资源的质量结构主要体现在智力方面。

下列哪些因素可以作为员工晋升的依据？（）