激励的合理性原则包括一是激励要适度，二是（）

单项选择题激励的合理性原则包括一是激励要适度，二是（）

A.激励要公平
B.激励报酬不分层次
C.激励要有力度
D.激励要满足

1.单项选择题行为改造型理论包括强化理论，还有（）

A.层次需要理论
B.成就需要论
C.归因理论
D.双因素理论

2.单项选择题激励需求理论的创始人麦克莱兰的研究表明，除哪项以外（）

A.生理与安全需要比较强烈
B.成就需要比较强烈
C.成就需要可以通过培养来提高
D.一个组织的成败与他们具有高成就需要的人数有关

3.单项选择题提出“双因素理论”的是（）

A.弗洛姆
B.马斯洛
C.亚当斯
D.赫茨伯格

4.单项选择题双因素理论中的双因素指的是（）

A.人和物的因素
B.信息与环境的因素
C.保健因素与激励因素
D.自然因素和社会因素

5.单项选择题根据赫茨伯格的双因素理论，下列哪些因素可激励员工（）

A.报酬、成就、认可、责任
B.报酬、工作条件、良好的工作环境
C.成就、责任、良好的人际关系和成长
D.成长、成就、责任因素

6.单项选择题以下各项表述正确的是（）

A.保健因素和激励因素通常都与工作条件和工作环境有关
B.保健因素和激励因素通常都与工作内容和工作本身有关
C.保健因素通常与工作条件和工作环境有关，而激励因素与工作内容和工作本身有关
D.保健因素通常与工作内容和工作本身有关，而激励因素与工作条件和工作环境有关

7.单项选择题领导者所采取的领导风格应当视其下属的“成熟”程度而定.当某一下属不愿也不能负担工作责任，学识和经验较少时，领导对于这种下属应采取如下哪种领导方式（）

A.命令型
B.说服型
C.参与型
D.授权型

8.单项选择题某单位多年来任务完成都比较好，职工经济收入也很好，但领导和职工的关系却很差。该领导很可能是管理方格中所说的（）

A.贫乏式领导
B.逍遥式领导
C.任务式领导
D.协作式领导

9.单项选择题下列哪项不是费德勒提出影响领导有效性的情景因素（）

A.上下级关系
B.领导方式
C.任务结构
D.领导者的职权

10.单项选择题关于管理和领导的关系，下列阐述中哪一个是正确的（）

A.二者是同一个概念，只不过是论述角度不同而已
B.领导的内涵大于管理的内涵，管理是领导的一部分
C.管理的内涵大于领导的内涵，领导是管理的职能
D.二者的权力基础相同