问答题简述应用感知觉的特点解释现场管理的常见现象。
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1.问答题简述疲劳的类型、特点及测定方法。
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3.问答题简述引起视觉疲劳的因素及措施。
5.问答题简述骨的功能。
6.问答题简述影响肌肉出力的因素。
7.问答题简述体循环的含义及意义。
8.名词解释心理疲劳(精神疲劳)
9.名词解释生理疲劳(肌肉疲劳)
10.名词解释活动代谢
最新试题
以下降低疲劳的途径中,哪个是正确的?()
题型:单项选择题
从人体力学的角度来看,作业者小臂接近水平或稍微下倾放在工作台面上而上臂处于自然悬垂状态,是最适宜的操作姿势。
题型:判断题
注意力集中能力测试仪可以作为视觉—动觉协调能力的测试仪器。
题型:判断题
心理空间可分为紧身区(亲密距离)、近身区、社交区和公共区四个范围。
题型:判断题
设计作业空间时,设计的“安全距离”是指确定作业者在工作时所必需的最小范围。
题型:判断题
控制与显示在空间上相合,可减少发生操作错误的次数,缩短操作时间,对提高操作质量有明显效果。
题型:判断题
论述坐姿作业的适用情形以及坐姿作业空间设计主要内容。
题型:问答题
以下不属于通过改善工作条件来降低疲劳的途径有()
题型:多项选择题
()要求系统操作者陈述特定操作过程中的脑力负荷体验,或根据脑力负荷体验对操作活动进行难度顺序的排列。
题型:单项选择题
根据手臂的活动范围, 作业空间的平面尺寸的设计原则是什么?
题型:问答题