A.公平竞争原则
B.党管干部原则
C.依法管理原则
D.功绩制原则

A.法律上确认每个公民具有平等的参与竞争的权利不因家庭出身、民族、宗教信仰、性别等状况而受到歧视或者享有特权
B.国家公务员报考条件公开，报考程序公开，考试成绩公开，录用公开
C.国家通过法律保护公平竞争的环境和公民在竞争中的合法权益
D.官职、待遇完全相同

A.品秩
B.奖金
C.俸禄
D.官位

A.除皇帝以外的中央和地方各级政府行政长官
B.各官曹（部）的僚属
C.各地的地主
D.军队中的各级将领及军官

A.它是对公务员进行管理的制度和体制
B.它是通过制定一整套完备的法规体系规范公务员的行政行为的制度，从而保证了人事管理能依法进行
C.它以一整套包括人员招聘、选拔、职务分析、绩效评估、奖惩制度的设计与管理、人员培训、工资发放、档案保管等相应的体制构架作支撑
D.公务员制度是劳动人事制度的一部分，但它有自己的特征，在全国的劳动力的组织和管理中自成一个独立的体系，这个体系被称为“文职行政部门”

A.必须是依法履行公职
B.必须是官员
C.使用行政编制
D.由国家财政负担工资福利

A.公务员”
B.文职人员”
C.公职人员”
D.文官”

A.政治行为规范
B.廉政行为规范
C.业务行为规范
D.职业道德规范

A.政治行为规范
B.廉政行为规范
C.业务行为规范
D.职业道德规范

A.非礼勿视，非礼勿听，非礼勿言，非礼勿动
B.毋意、毋必、毋固、毋我
C.廉法、廉善、廉敬、廉正
D.其身正，不令而行，其身不正，虽令不行