1、评估的成本 2、评估的信度和效度 3、评估的精度 4、评估的难度 5、评估的适应性
1、差异管理 2、弹性工作制 3、提供持续成长的空间 4、设计充满激励的工作环境 5、设计适用员工需求的自助福利项目
1、优秀型 2、老化型 3、问题型
1、竟争型 2、成就型 3、自我欣赏型 4、服务型
1、物质激励 2、目标激励 3、培训激励 4、工作激励 5、环境激励 6、民主激励 7、竟争激励 8、榜样激励
1、内部招聘 2、外部招聘:校园招聘、媒介聘、网络招聘、中介招聘、内部人员推荐、猎头招聘。其他招聘
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平衡计分卡从哪几个方面来衡量及实施的流程?
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