单项选择题企业文化具有凝聚功能是由于()。

A.利益驱动
B.感情融合
C.个人与企业理想目标一致
D.职业保障


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3.单项选择题员工对企业文化的认同是对()的认同。

A.企业现状
B.超越个人的共同价值观
C.企业的盈利能力
D.企业家的个人价值观

6.单项选择题国家电网有限公司战略方针中的标准化强调,要针对业务网络化、同质化的特点,完善覆盖()的统一技术标准和通用制度体系,强化标准和制度的执行、评价和考核,提升运营效率效益和()。

A.部分专业、流程;管理规范化水平
B.部分专业、流程;管理个性化水平
C.各专业、全流程;管理规范化水平
D.各专业、全流程;管理个性化水平

9.单项选择题着力服务“一带一路”建设,要优化全球业务布局,坚持()理念,积极开展能源基础设施股权投资和特许经营,努力在成熟市场国家优质资产投资运营上实现新突破。

A.多元发展、战略投资、长期运营
B.多元发展、财务投资、短期套利
C.立足主业、战略投资、长期运营
D.立足主业、战略投资、短期套利

最新试题

以下关于“具有中国特色国际领先的能源互联网企业”中“国际领先”的描述,不正确的是()。

题型:单项选择题

国家电网有限公司签约成为()官方合作伙伴,开展主题传播,提升品牌形象。

题型:多项选择题

5G网络可发挥其()的优势,承载垂直行业更多样化的业务需求,尤其是其网络切片、能力开放两大创新功能的应用,将改变传统业务运营方式和作业模式,为电力行业用户打造定制化的“行业专网”服务。

题型:多项选择题

国家电网有限公司为各类充电桩建设提供()“三省”服务,以车联网平台为主导、充电桩为基础,持续提升平台的开放性和公共服务能力。

题型:多项选择题

在国企改革方面,国家电网有限公司聚焦(),在更高层面、更大范围推进混合所有制改革,健全激励约束机制,充分激发企业内在活力。

题型:单项选择题

“三集五大”体系中,公司内部控制建设建设成果中的“五规范”包括内控流程规范、授权管理规范、风险管理规范、内控评价规范、规章制度规范,其中内控流程规范是核心。

题型:判断题

国家电网有限公司加大充电设施建设力度是()的具体行动。

题型:多项选择题

“能源互联网”代表电网发展的更高阶段,其中()是根本,()是手段。

题型:单项选择题

国家电网有限公司建设能源互联网企业的过程,就是推动电网向能源()、共享互济的过程,也是用互联网技术优化提升传统电网的过程。

题型:单项选择题

当前,电力系统已经发展成为()的大型电能生产与消费网络。

题型:多项选择题