A.增加部门
B.增加人员档案
C.增加人员类别
D.关闭工资类别
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A.人员编号长度必须相等
B.目标账套的部门档案、人员类别必须与源账套一致
C.源账套和目标账套必须是同一个月份
D.源账套和目标账套必须建在同一个路径下
A.数据替换
B.筛选
C.定位
D.导入/导出
A.每个计件工资方案至少要对应一个计件工资标准
B.每个计件工资方案可以对应多个计件工资标准
C.只有启用计件工资标准,才能设置计件工资方案
D.计件工资标准和计件工资方案一经录入数据都不允许删除
A.工资类别编号
B.工资类别名称
C.工资类别所属账套
D.工资类别包含的部门
A.在人员档案界面增加
B.在工资变动界面增加
C.通过人员信息复制功能增加
D.通过复制职员档案增加
A.停发
B.计税
C.中方人员
D.调出
A.修改了工资数据
B.重新设置了计算公式
C.进行了数据替换
D.修改了税率
A.定位
B.筛选
C.替换
D.排序
A.姓名
B.收入额合计
C.纳税日期
D.完税证字号
A.应纳税所得额上限不允许变动
B.新增级数的下限等于其上一级上限加一
C.税率表初始界面的速算扣除数由系统给定,用户可进行修改
D.删除税率级次时,必须从末级开始删除
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内含报酬率能够反映项目本身的投资报酬率,计算内含报酬率时不需要给定一个贴现率。
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设利润为R,单价为p,单位变动成本为vc,销量为s,固定成本为fc,则单位变动成本对利润的敏感系数为()。
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