判断题管理者在决策之前以及决策过程中收集的信息越多越好。
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2.判断题组织的决策过程不需要重视创新
5.填空题组织文化的特性包括()、()、()、()
6.填空题工作分类的基础是()。
10.填空题领导者要做到合理授权,应该()、()、()
最新试题
谢里夫通过故意弄坏营地的食品运输车,使得冲突双方孩子必须一起来推车才能把食品运回营地的方法来减少冲突,这种减少冲突的策略是:()。
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托马斯关于处理冲突的二维模式提出了处理冲突的不同策略方式,其中对自己和他人的利益都给予高度关注的策略方式是:()。
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为什么说社会学是组织行为学的理论基础之一?
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在质量小组中,对成员的要求是:()。
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削弱冲突的策略有哪些?
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人们的能力差异是明显而复杂的,其中最主要的能力差异是:()。
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爱索斯与科费的“行为背景因素”论把职业、道德、家庭和社会背景等因素归结为:()。
题型:单项选择题
群体决策方式中的多数原则的特点是:()。
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托马斯处理冲突的二维模式认为,冲突的处理方式和具体情境之间有最佳的匹配,其中处理冲突的强制方式适合的情况是:()。
题型:多项选择题
罗宾斯认为,结构因素作为冲突的来源之一,主要表现在:()。
题型:多项选择题