A.建立福利院
B.建立老年人疗养机构
C.开展向老年人送温暖活动
D.为老年人提供特殊的福利性优惠
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A.年龄
B.工龄条件
C.价值创造
D.缴费总额
E.投保年限条件
A.进一步加强法制管理
B.集中与分散相结合,强化各级政府的社会保障的职责
C.健全社会保障预算
D.加强社区服务体系建设
E.提升社会保障管理的现代化水平
A.规范社会保险关系
B.维护公民参加社会保险的权益
C.预防社会动荡
D.促进社会和谐稳定
A.筹集社会保障资金
B.支付社会保障待遇
C.管理运用社会保障资金
D.建立社会保障预算
A.缺乏有效的法律管理
B.缺乏有效的监督机制
C.社会保障统筹层次有待提高
D.基金保值增值压力比较大
E.社会保险的覆盖面逐渐缩小
A.具有独立的调整对象
B.需要特定的调整原则
C.形成专门的内容体系
D.单一部门发展的趋势
A.“低工资、低福利”
B.“高工资、低福利”
C.“低工资、高福利”
D.“高工资、高福利”
A.社会保障系统
B.社会保险系统
C.社会保险警示系统
D.社会保障预警系统
A.比例负担型
B.单方负担型
C.双方负担型
D.三方负担型
A.改革养老保险制度,建立多层次的养老保险新模式
B.改革医疗保险制度,建立新的医疗保险体系
C.完善就业保障制度
D.完善城乡最低生活保障制度
E.提高社会保险基金的管理运营与监督水平
最新试题
当行业差别费率确定后,企业费率还要根据企业的实际风险情况进行调整。费率确定方式由于管理方式和国情不同,归纳起来其办法是()
社会保险基金的负担方式因不同的社会保险制度而有较大区别,大多数国家采取的方式是()
社会保障立法的独立性不体现在()
渐进式改革的主要方式不包含以下()
不属于需方支付方式的是()
将员工福利计划分成自主型和外包型两种模式,这指的是员工福利计划按照()划分。
2011年7月1日,()正式施行,使我国的社会保障制度走向全面法制化建设的轨道,进入全面深化改革的新时期。
补偿女性生育休假期间本人的收入损失和抚育婴儿过程的消费和服务支出,这指的是()
社会保障与经济增长的源泉都来自()
强调所有员工都应享有员工福利,这是实现福利保障功能的必然要求,这指的是员工福利管理中的()