单项选择题

关于人力资源管理的三个发展阶段，将人作为一种更重要资产的是哪一个阶段（）

A.人事管理
B.人力资源管理
C.战略人力资源管理
D.全球人力资源管理

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单项选择题

一家企业人力资源管理体系需要规范化，主要动因来源于（）

A.企业人员规模
B.人力资源理论发展程度
C.企业成立年限
D.企业所处的行业

单项选择题

无边界职业生涯的特征有：（）
①组织为员工提供发展机会，但不保证一直提供工作岗位
②员工会经历多次的择业、就业、退出、再择业的过程
③员工需要更多的发展技能和承担责任
④职业成功的标准更加多元化

A.③④
B.②③④
C.①②③
D.①②④