A、系统
B、人才
C、时势
D、以上都不是
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A、定结果定方法定责任
B、定结果定方法定时间
C、定地点定方法定时间
D、定时间定地点定人物
A、高层
B、中层
C、基层
D、以上都不对
A、减少对人才的依赖,保证产品质量,维持性长
B、凝聚力强,系统建立用时较短
C、凝聚力强,效果快
D、以上都不是
A、卖什么?
B、卖给谁?
C、谁来卖?
D、怎么卖?
A、身份
B、服务
C、感受
D、以上都不是
A、铁质客人
B、银质客人
C、金质客人
D、钻质客人
A、废品:能力不好,心态不好
B、半成品:心态好,能力一般
C、精品:能力好,心态好
D、毒品:能力很好,心态不好
A、定方向:当目标明确后,通过什么方式、途径才能达成目标,是在第二步要思考的重点。
B、定责任:实施流程制定好后,就应该把责任落到个人,把责任归属“谁”讲清楚,才能保证有人执行。
C、定控制:首先要订标准,只有标准的才能检测,只有依赖标准才能明白对错,只有明白对错才能进行控制,只有控制才能保障结果达标。
D、定方法:当决定了通过某种方式、途径行动时,有什么方法可以支持行动?采取哪种方法才是最快最有效的呢?
A、定目标:要什么?定方向:做什么?
B、定方法:方法是?定流程:步骤是?
C、定责任:标准是?定控制:谁去做?
D、定评估:效果是?
A、时间
B、质量
C、数量
D、空间
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市场挑战者在对市场领先者发动挑战时,可以采取()等具体营销策略。
()认为,我推销什么,客人就会买什么。
在分析中国某酿酒企业的环境因素时,下列因素中属于宏观因素的有()。
询问法适用于(),在想要了解人们消费态度、偏好和购买行为时普遍使用。
酒店营销可以塑造、维护酒店形象。
某旅游企业的企业使命、企业哲学、企业文化属于企业形象识别的()。
Waldorf(华尔道夫)属于奢华五星级酒店。()
在问卷设计中,被调查者的基本情况主要是指()的内容。
St.Regis(瑞吉)属于奢华五星级酒店。()
酒店营销可以提高酒店竞争力。