A.记载对此问题进行对策的主责人的名字 B.记载问题解决的期限 C.记载指出问题的日期 D.问题的严重程度
A.问题、课题的具体表现技术 B.语言精练技术 C.基于5W(5次以上Why)的真因分析法 D.需要学习「可视化」技术
A.原则上,对策应与5W分析得出的真因一一对应 B.对策方案应尽可能地详细,【提高意识】,【强化管理】等笼统的说法不能成为方案 C.需明确实施的责任人和时间 D.与5W分析没有关联的对策方案,不该出现在对策中