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员工退出管理规定所称退二线是指公司各单位管理的局级、处级、科级领导干部按规定退出现任岗位,聘任为正(副)局级、正(副)处级调研员、正(副)科级协理员的情形。
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公司人力资源部按照管理权限负责干部的退出管理工作。
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员工应遵守与原单位签订的保密协议等有关事项,对违反约定,给原单位造成经济损失的,应按有关规定承担责任。
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