单项选择题月甲车工完成合格产品720件，实耗工时为160，并知该产品车加工产量定额为3件/工时。该车工劳动定额的完成情况是多少（）
A.120%
B.140%
C.130%
D.150%
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1.单项选择题企业定额管理人员可按企业的生产类型以及生产工人的多少来配备。以机械制造业为例，通常按以下标准来配备定额人员（）
A.大量大批生产的企业，每200到300名生产工人配备1名劳动定额人员。
B.大量大批生产的企业，每150到400名生产工人配备1名劳动定额人员。
C.多品种、多规格成批生产的企业，每200到300名生产工人配备1名劳动定额人员。
D.单件小批生产类型的企业，每200到300名生产你个人分配备1名劳动定额员。
2.单项选择题在企业或事业单位定员中，警卫员、检修工、值班电工的定员方式属于（）
A.工作岗位定员
B.按比例定员
C.按设备定员
D.按效率定员
3.单项选择题在速度评价法里，关于正常作业时间表述正确的是（）
A.正常作业时间=某作业实测的总体时间×速度评定系数
B.正常作业时间=某作业实测的平均时间×速度评定系数
C.正常作业时间=某作业实测的基本时间×速度评定系数
D.正常作业时间=某作业实测的辅助时间×速度评定系数
4.单项选择题以下属于组织性的宽放时间的是（）
A.适当休息、喝水等造成的时间
B.寻找材料、工具、修理与本人无关的工具
C.办理交接班手续
D.修理自己造成的返修品
5.单项选择题机械加工时由员工直接操纵工艺设备实现基本工艺所消耗的时间属于（）
A.机动的基本时间。
B.手动的基本时间。
C.机手并动的基本时间。
D.辅助时间。
6.单项选择题工人超额完成劳动定额，可能是加班加点过多造成的。这时应当将加班加点因素予以剔除。例如，某企业第一季度加班工作时间占工时总数的15%，而企业劳动定额的综合平均完成程度为130%，那么经过调整以后的劳动定额完成程度为（）
A.112%
B.113%
C.125%
D.110%
7.问答题公共部门的就业水平的决定因素是什么？
10.问答题怎么理解前市场差别和劳动力市场歧视的关系？
