警察推迟退休的时间不能过长，一般以不超过（）为宜。

建国以后我国人民警察的管理体制主要是仿照（）管理体制建立起来的。

警察管理信息传递的基本要求是（）

简述如何优化警察领导班子。

惩罚是以负激励的方式，对警察的错误行为予以制止和（），以警戒未来和他人，实现规范警察行为的一种管理方法。

警察职权

简述领导者应具有的业务素养。

警衔制度

警察体制

警察职务升降是警察职务的纵向调整，它包括职务的晋升与（）两个方面。