判断题

审计部门绩效指标评价体系以平衡计分卡为工具，定量、定性、学习成长类和否定性指标为平衡计分卡的基本框架。

答案：正确

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单项选择题

审计部门绩效指标评价体系以（）为工具，定量、定性、学习成长类和否定性指标为（）的基本框架。

A.平衡计分卡，平衡计分卡
B.目标管理，目标管理
C.标杆管理，标杆管理
D.关键绩效指标，关键绩效指标

审计人员应具有正直、客观、廉洁、公正的职业操守，且从事金融业务以来无不良记录。

答案：正确