单项选择题网点员工的考核指标体系分为关键业绩指标(KPI)、行为能力指标(KCI)和()三大部分组成.

A.战略发展指标
B.对公业务指标
C.加(扣)分项
D.文明服务指标


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1.单项选择题网点负责人要根据各岗位考核指标、权重、任务数,分别与网点员工签订().

A.责任状
B.承诺书
C.绩效记录表
D.《个人绩效计划书》

2.单项选择题网点员工绩效考核的绩效经理是().

A.大堂经理
B.运营主管
C.网点负责人
D.客户经理

3.单项选择题绩效管理体系的建立以()作为根本出发点.

A.改进作风
B.改进绩效
C.提高效率
D.团队建设

4.单项选择题网点软转型项目导入完成后()应开展一次项目巡诊。

A、一个月内
B、两个月内
C、半年以内
D、一年以内

5.单项选择题在现场导入时为提升员工参与感与投入度,需要在网点进行()。

A、氛围引导
B、集中培训
C、专业辅导
D、全员动员导入

6.单项选择题网点转型现场导入的方法不包括下列哪一项().

A、情景演练
B、案例分享
C、教练技术
D、暗访指导

7.单项选择题以下关于理财型精品网点提供服务说法错误的是().

A、为所有个人客户提供完整的产品和服务
B、为关系管理型客户提供理财专家,就金融产品提供咨询和建议
C、对其他常规性交易和客服需求提供与客户级别对应的标准化服务
D、网点内不提供自助设备及接通其他渠道(电话/网上银行)的设施

8.单项选择题网点客户定位不包含下列哪一项().

A、公司客户
B、中高端个人客户
C、三农客户
D、低端个人客户

10.单项选择题以下选项不属于服务营销四大流程的是().

A.识别推荐
B.引导分流
C.服务营销
D.客户投诉处理
E.关系管理