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职务是指工作岗位所具有的()的有机统一体。
A.职责
B.权限
C.职责和权限
D.责任和权限
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人力资源开发与管理的前提条件是()。
A.工作分析
B.任务
C.职责
D.职务
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1984年,()的理论与观点将人力资源管理同传统的人事管理进行了区分。
A.比尔、德鲁克、巴克
B.比尔、德鲁克、斯托瑞
C.比尔、赫兹伯格、巴克
D.梅奥、德鲁克、巴克
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