问答题在优化组合的协调中，要注意哪些原则？
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
1.问答题协调和发展的关系？
2.问答题有效协调的原则有哪些？
3.问答题协调的类型和作用？
4.问答题管理过程中的激励原理揭示了什么关系？
5.问答题简述管理控制过程的意义？
6.问答题控制过程表现的辩证关系？
7.问答题组织管理中“宽”和“严”的辩证关系？
8.问答题平衡和不平衡的矛盾关系？
9.问答题简述组织中的矛盾关系？
10.问答题计划在管理过程中起到什么重要作用？
最新试题
下列属于管理决策的是（）。
题型：多项选择题
健康的关系管理包括（）。
题型：多项选择题
西方管理哲学发展包括以下哪些情况？（）
题型：多项选择题
“八正道”管理不包括以下哪些？（）
题型：多项选择题
苏曼特拉·戈沙尔认为管理假设虽然能够“科学地”发展管理理论，但是没有考虑（）。
题型：多项选择题
历史方法和逻辑方法关系相互隔绝、各自独立。
题型：判断题
管理主体系统中的决策系统要求根据现有的主客观条件和智囊系统提供的多种可选择方案，提出整个管理活动的奋斗目标。
题型：判断题
下列属于人的能动性的体现的是（）。
题型：多项选择题
管理主体是抽象的纯粹生物学意义上的人。
题型：判断题
辩证唯物主义认为，矛盾是事物发展变化的根本源泉和动力。
题型：判断题