以经理为首的执行机构，在人事方面的职权是（）

单项选择题以经理为首的执行机构，在人事方面的职权是（）

A.任免公司副经理、财务负责人，并决定他们的报酬
B.选举和更换公司的董事和监事，并决定他们的报酬
C.提请董事会聘任或解聘公司副经理、财务负责人，直接聘任或解聘其他负责管理人员
D.选举董事长

1.单项选择题外国的企业、其他经济组织或个人，按照平等互利的原则，同中华人民共和国的企业或者其他经济组织在中国境内共同投资举办的企业，叫做（）

A.外商独资经营企业
B.中外合作经营企业
C.中外合资经营企业
D.合伙经营企业

2.问答题合资经营的优点是什么？

3.问答题简述收购方式的优缺点？

4.问答题简述企业跨国经营的意义？

5.判断题跨国经营风险从广义上讲是指企业进行跨国经营时，各种不确定性因素给企业带来的影响。

6.判断题如果公司只是为了减税，只需在保税港或保税区中设立一个纯粹是形式上而非实体上的公司，即可达到减税目的。

7.判断题合作经营方式不涉及股权控制及共同管理问题，投资回收较快。

8.填空题跨国公司的组织形式包括母公司、子公司、分公司和（）。

9.填空题在进行跨国经营方式决策时，主要考虑（）、企业的战略目标和企业的实力及优势等因素。

10.填空题建立在股权基础上时，就是（）方式；而建立在契约基础上时，就是（）方式。