A.人员信息管理
B.门禁管理
C.工资管理
D.分包管理
E.考勤管理
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A.电工
B.锅炉工
C.架子工
D.厨师
E.司机
A.警告
B.指令
C.指示
D.提醒
E.禁止
A.围挡(墙)不得留有缺口
B.围挡(墙)材料可用竹笆或安全网
C.围挡一般应高于1.8m,在市区内应高于2.1m
D.禁止在围挡内侧堆放泥土、砂石等散状材料以及架管、模板等
E.雨后、大风后以及春融季节应当检查围挡的稳定性,发现问题及时处理
A.平面布置合理、紧凑,尽可能减少施工用地
B.合理组织运输,保证场内道路畅通,各种材料能按计划同时进场,避免二次搬运
C.因地制宜划分施工区域的和临时占用场地,减少各工种之间的干扰
D.在保证施工顺利进行的条件下,尽可能在施工现场附近搭设施工临时设施
E.施工现场临时设施的布置,福利设施应在生活区范围之内
A.分包方
B.业主方
C.总包方
D.劳务方
A.业主方
B.分包方
C.总包方
D.劳务方
A.实名化
B.考核
C.注册
D.劳务
A.分析
B.统计
C.研究
D.监测
A.洒水
B.覆盖
C.绿化
D.固化
A.办公用房
B.施工方案
C.运输通道
D.围挡(墙)
最新试题
施工现场应按照现行国家标准制定降噪措施,并应对施工现场的噪声值进行()和记录。
现场存放的油料、化学溶剂等应设有专门的库房,地面应进行防()处理。
临时设施的种类包括()。
()应每季度进行一次项目部实名制管理检查,并对检查情况进行打分,年底进行综合评定。
安全警示标志的类型主要有()标志。
施工机械进场须经过()检查,经检查合格的方能使用。
劳务企业要根据劳务人员考勤表按月编制工资发放表,记录工资支付时间、支付金额,经本人签字确认后,张贴公示。劳务人员工资发放表须报()项目部备案。
进入现场施工的劳务人员要佩戴工作卡,卡上注明姓名、身份证号、工种、所属劳务企业,没有佩戴工作卡的不得进入现场施工,该管理方式为()管理。
劳务实名制管理是劳务管理的一项()工作。
项目部应每月进行一次劳务实名制管理检查,属于检查的内容有()。