A.适用范围不同B.分类标准不同C.制定主体不同D.实施难度不同E.分类依据不同
A.薪酬管理政策B.员工对薪酬期望值C.薪酬制度的公平性D.边际效应规律E.员工职业生涯的阶段
A.员工对薪酬水平满意度B.员工对薪酬结构满意度C.员工对薪酬发放方式满意度D.员工对工作本身满意度E.员工对工作环境满意度