A.只在员工工作表现不佳时对其进行评估 B.只在员工工作出色时对其进行评估 C.只在员工犯错误时对其进行评估 D.定期对员工工作表现进行评估
A.只是给予金钱回报 B.从不给予金钱回报 C.金钱回报和非金钱回报结合 D.只是给予员工调休、培训