多项选择题人力资源管理的基本功能为（）。
A.获取
B.整合
C.奖酬
D.调控
E.开发
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1.多项选择题企业市场营销战略包括（）。
A.营销目标
B.营销组合战略
C.市场开拓
D.市场竞争战略
2.多项选择题企业经营环境包括以下特点（）。
A.综合性
B.系统性
C.动态性
D.非确定性
3.多项选择题企业经营管理职主要包括（）。
A.计划职能
B.组织职能
C.指挥职能
D.协调职能
E.控制职能
4.多项选择题中小企业的基本特征包括（）。
A.数量众多
B.适应性强
C.投入产出规模小
D.是推动技术创新的主导力量
E.竞争力较弱
5.多项选择题通常采用的经济活动分析方法有（）。
A.综合分析法
B.对比分析法
C.因素分析法
D.平衡分析法
6.单项选择题下列关于销售增长率和固定资产更新率的说法，错误的是（）。
A.销售（营业）增长率是企业本年销售（营业）收入增长额与上年销售（营业）收入总额的比率
B.销售（营业）增长率是衡量企业经营状况和市场占有能力、预测企业经营业务拓展趋势的重要标志
C.销售（营业）增长率是评价企业成长情况和发展能力的重要指标
D.平均固定资产净值是指企业固定资产净值的年末数与年初数的平均值
7.单项选择题关于资本积累率，下列说法错误的是（）。
A.资本积累率是指企业本年度所有者权益增长额与年初所有者权益的比率
B.资本积累率是企业当年所有权益总的增长率，它反映了企业所有者权益在当年的变动水平
C.体现了企业资本的积累情况，也是企业扩大再生产的源泉，从而展示了企业的发展潜力
D.如果该指标值为负值，也不必重视
8.单项选择题企业的税后利润与企业注册资本（即资本金）的比率称为（）。
A.资本利润率
B.资本金利润率
C.资产利润率
D.资产利润率
9.单项选择题（）是按成本项目进行的，即计算各成本项目占总成本的比重。
A.成本水平分析
B.成本构成分析
C.成本差异分析
D.成本水平静态分析
10.单项选择题成本控制分析的主要手段是（）。
A.无差异分析
B.有利差异分析
C.成本差异分析
D.不利差异分析
