A.至少1年
B.至少2年
C.至少3年
D.至少5年
您可能感兴趣的试卷
你可能感兴趣的试题
A.依照劳动合同法规定的经济补偿标准的50%以上100%以下
B.依照劳动合同法规定的经济补偿标准的1倍
C.依照劳动合同法规定的经济补偿标准的2倍
D.依照劳动合同法规定的经济补偿标准的3倍
A.0
B.2
C.3
D.5
A.3个月
B.6个月
C.1年
D.3年
A.6个月
B.1年
C.2年
D.3年
A.2013年5月6日
B.2013年3月10日
C.2013年5月10日
D.2013年7月10日
A.30%
B.50%
C.60%
D.80%
A.1个月
B.2个月
C.3个月
D.6个月
A.劳动报酬
B.试用期
C.保守商业秘密
D.福利待遇
A.0
B.4
C.9
D.14
A.100元以上1000元以下
B.500元以上1000元以下
C.500元以上2000元以下
D.1000元以上2000元以下
最新试题
根据本题要点(3)所提示的内容,下列表述中,符合规定的是()。
根据本题要点(5)所提示的内容,下列表述中,错误的是()。
关于该公司第一次作出的裁员决定的说法中,正确的是()。
根据劳动合同法律制度的规定,甲日报社辞退刘某的行为()。
有关本案,下列说法正确的是()。
有关2013年10月王某所受的伤害能否认定为工伤,下列说法正确的是()。
下列有关解除劳动合同时双方提出的请求中,符合法律规定的是()。
下列有关服务期的表述中,不正确的是()。
根据本题要点(1)所提示的内容,下列表述中,不符合规定的是()。
张某离职时提出的下列主张中,可以得到法院支持的是()。