行政改革是在客观环境推动下的主动改革。

在评估决策的过程中，应评估在决策执行的过程中是否真正贯彻了上级的指示。

行政指挥是衡量行政领导者的政策水平和组织与领导能力的重要标准。

社会监督的主要特点是强制性，即通过批评、建议、申诉、控告等直接产生法律后果的方式开展监督活动。

行政体制是政治体制的组成部分，政治决定行政。

行政体制改革必须以保持社会稳定为前提。

领导职务的层次分为：一次巡视员、二级巡视员、一级调研员等。

效率和公平都是公共行政所追求的重要目标。

在评估决策的过程中，应衡量和检查决策执行活动的成本效益。

行政评估对政策的走向不具备影响力。