单项选择题

薪酬制度需要确保薪酬体系在一系列约束条件下有效运行，有效支持总体战略规划。这些约束条件不包括（）。

A.员工的忠诚度
B.法律法规约束
C.财务支付能力
D.内部劳动力市场

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单项选择题

控股系列型集团组织结构所具有的优点不包括（）。

A.既能够发挥母公司的战略优势，又能够发挥子公司的积极性和灵活性
B.母公司可以放弃没有前途的子公司，避免财产损失和经营风险
C.各职能部门职责明确，层次清晰
D.管理层次少，生产效率高

单项选择题

在设计OKR的绩效体系中，实施前准备环节不需要考虑（）。

A.思考“为什么使用OKR”
B.获得高管的支持
C.决定在哪个层级实施OKR
D.评分规则的建立