单项选择题

根据WTO贸易政策评审机制的规定，对前4位最大的贸易实体，每两年审查一次，其后的16个成员每4年审议一次。对于WTO贸易政策评审结果的效力说法正确的是：（）

A．对成员具有约束力，成员必须依此作出改进，否则会受到WTO的惩罚
B．对成员具有约束力，成员必须依此作出改进，否则其他成员将依此向其提起指控
C．WTO的评审结果和提出的建议对被评审的成员没有约束力，但被评审的成员如果不作出改进，则很可能被其他成员利用争端解决程序提出指控
D．评审结果和提出的建议对被评审的成员有约束力，如果评审中发现成员有与WTO协议不符的贸易政策，该成员将直接被WTO处罚

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单项选择题

甲公司委托乙拍卖公司物品一件，但后其欲撤回该拍卖标的，则（）

A．在拍卖开始前可以撤回拍卖标的
B．不可以撤回拍卖标的
C．在对乙公司不造成损失的情况下可以撤回拍卖标的
D．甲公司交付标的后不可以撤回拍卖标的

单项选择题

【案例分析题】2003年5月，小毛于烹饪学校毕业后，到森林大酒店做厨师。森林大酒店于6月和小毛签订了为期5年的劳动合同。合同中约定试用期为半年，试用期满进行考试，若考试不合格则延长试用期半年。森林大酒店每月支付小毛工资3000元。小毛在试用期内工作认真，但由于缺少经验，半年后考试不合格，森林大酒店决定延长其试用期半年，并通知小毛，延长试用期期间，小毛的工资为原工资的50%，即1500元。小毛认为这一决定没有道理，就找到森林大酒店评理。森林大酒店经理称：在延长试用期期间降低工资是森林大酒店多年的做法，对小毛不能搞特殊。有关本案中森林大酒店与小毛所签劳动合同的效力的下列评论，哪项是正确的？（）

A．森林大酒店与小毛所签的该劳动合同无效
B．森林大酒店与小毛所签的该劳动合同有效
C．森林大酒店与小毛所签的该劳动合同部分无效
D．以上评论都不正确